株式会社テクノプロテクノプロ・エンジニアリング社水戸支店

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私たちは多様化するお客様のニーズに技術で応える1963年創業の総合エンジニアリングサービス会社です。
テクノプログループは業界売り上げNo.1(※)であり、グループ連結で2万7000名以上の社員が在籍する東証プライム上場、日本最大手の技術会社です。
テクノプログループの中でも茨城県の水戸市には日本最大の拠点を構え、充実した社内制度(ITスクール・e-learning)を活用することにより、未経験者も活躍の場を広げています。
※矢野経済研究所調べ

新卒
既卒

高卒
専門卒
大卒

業務内容BUSINESS CONTENTS

○エンジニア派遣
○受託・請負開発
○オフショア開発
＜技術領域＞
情報システム、ITネットワーク、組込・制御、機械、電気・電子、建築・土木、プラント設備他
各技術分野を網羅する総合エンジニアリングサービス

企業プロフィールPROFILE

市内所在地: 水戸市城南1-7-5 第6プリンスビル5F、6F
本社所在地: 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
代表者: 第4統括部統括荒張英司
創業: 1963年10月
売上高: 57.6億円
従業員数: 960名
従業員平均年齢: 34歳
TEL: 029-222-3171
FAX: 029-232-8485
転勤: 基本なし

当社におけるSDGsへの取組

わたしたちはSDGsの理念に共感し、持続可能な世界を実現するための17のゴールの中から、次のような課題に積極的に取り組んでいます。

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福利厚生WELFARE

休暇・休日: フレックスタイム制導入、テレワーク導入、年間休日122日、産前産後休業、育児休業、介護休業、年次有給休暇(半日、時間有給休暇あり)、特別休暇、入社時特別休暇
各種保険: 社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険〈40歳以上〉)
各種手当: 時間外等手当、通勤手当、赴任手当、管理役職手当、退職金制度(確定拠出年金)賃金改定年1回、賞与年2回、決算賞与年1回、労働組合
その他: 財形貯蓄制度、寮、社宅制度、引っ越し費用補助、出張旅費資格取得報奨金(指定資格あり)定年再雇用制度、慶弔見舞金制度、社内クラブ、サークル活動支援制度、社内研修制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、業務上傷病休業ボランティア活動支援制度、テクノプログループ従業員持株会

先輩社員からのメッセージMESSAGE

夢だったエンジニアがあきらめきれず、全くの未経験でしたが思い切ってこの世界に飛び込みました。
先輩社員のご指導や社内研修等、充実した社員サポートのおかげで、こんな私でもエンジニアの仲間入りが出来ました。
皆さんは夢、諦めていませんか？

一日のスケジュールSCHEDULE

9 : 00: 出社・朝礼
・メールチェック
・本日の作業確認ミーティング
10 : 00: 学習
入社2か月、エンジニア未経験者の例
・自社研修施設(Winスクール)にて
・分野に分かれて学習※

12 : 00: 休憩
お昼休憩
13 : 00: 学習
・オフィスにて実務を交えた学習
17 : 00: 事務作業
・業務日報の作成・提出
・本日の業務報告、翌日の作業確認
・その他相談等
18 : 00: 退社

※ 分野詳細
情報系：各言語プログラミング(Java/PHP/C/C#/JavaScript)
機械系：2次元CAD(AutoCAD)、3次元CAD(SolidWorks/NX/Creo)